2021年度 採用計画について

EnerGia 報道資料

中国電力株式会社

2021年度 採用計画について

 当社は,2021年度の新卒採用予定数を,2020年4月の分社後に送配電事業を担う中国電力ネットワーク株式会社(以下「中電NW」という。)と合わせて,2020年度と同水準の200名程度とすることとしましたのでお知らせします。

 これは,電気事業を取り巻く経営環境が厳しさを増す中,分社後も引き続き中国電力と中電NWが一体となって電力の安定供給の責任を果たしていくとともに,労働生産性の向上と技術・技能の継承を図りつつ,新たな中国電力グループ経営ビジョン「エネルギアチェンジ2030」を実現していくための取り組み等を踏まえたものです。

 また,採用環境の変化や多様な人材確保に努める観点から,広く人材を募集することとしており,年間10名程度の中途採用も計画しています。

 

 【2021年度 新卒採用予定数】 200名程度

[内訳]

( )内は「2020年度 採用計画」における採用予定数

事務 技術 合計 内訳
中国
電力
中電
NW
大学

(46)

45名

(78)

74名

(124)

119名

69名 50名
高専 -

(32)

30名

(32)

30名

10名 20名
高校

(10)

10名

(34)

41名

(44)

51名

21名 30名
合計

(56)

55名

(144)

145名

(200)

200名

100名 100名

(注)大学には,大学院修士課程修了予定者を含む。また,2017年4月1日以降に大学または大学院修士課程を卒業・修了した既卒者も応募の対象です。

 

(参考)過去の新卒採用数の推移

年度 2015 2016 2017 2018 2019 2020
(内定)
採用数 138名 152名 159名 240名 198名 200名

※採用に関する情報については,当社ホームページに掲載しています。
http://www.energia.co.jp/recruit/index.html

以上