経営理念・経営ビジョン2040
中国電力ネットワークグループ 理念体系
経営理念 [Purpose]
人と技術をはぐくみ、地域とともに輝く未来をひらく
私たちは、社員の成長と一人ひとりが持つ技術・技能や知識を大切にしながら、
地域とともに歩み、誰もが希望を持つことのできる未来を創造します。
目指す姿 [Vision]
- 多様な人材が成長・活躍し、組織としての総合力を発揮
- 安定的に電気をお届けする柔軟かつ強固な基盤の構築
- 新たな価値を提供し、事業活動を通じて地域とともに発展
価値基準 [Values]
- 安全と健康 すべての事業活動において、安全と健康を最優先します。
- お客さまの信頼 お客さまとの信頼を大切にし、誠実な対応で期待に応えます。
- 地域との共創 地域との共創を通じて、持続可能な地域社会への発展に貢献します。
- 革新への挑戦 技術と業務の革新に挑戦し、未来に繋がる新たな価値を創造します。
キーコンセプト

将来の社会環境と策定の背景
2050年に向け、DER※の導入拡大などによるカーボンニュートラルの推進や、デジタル技術の飛躍的な進展が進むとともに、多様な価値観や能力を持つ個人を尊重する社会となると想定されます。
私たちは、送配電事業を営む企業として、持続可能で豊かな社会の実現に向けて、新たな価値を創造し、地域とともに発展していきます。

※Distributed Energy Resources:分散型エネルギーリソースの略で、需要側エネルギーリソース(DSR)に加えて、系統に直接接続される発電設備、蓄電設備を総称するもの
目指す姿の実現に向けた具体的な取り組み方針
将来の社会環境を踏まえ、事業運営の基盤である「人」、電力の安定供給に必要な「設備」、地域のお客さまの期待・予想を上回る新たな「価値」という3つの観点から、2040年の目指す姿および取り組み方針を定めました。
【人】 多様な人材が成長・活躍し、組織としての総合力を発揮
働きやすい職場をつくり、社員一人ひとりがそれぞれの強みを伸ばし成長・活躍し、その力を結集することで、組織としての総合力を最大限に発揮します。
| 経営環境の変化 |
|---|
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| 取り組み方針 | アクションプラン |
|---|---|
| 安全と健康を最優先とする取り組みの推進 |
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| 働きやすい職場の実現に向けた環境整備 |
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| ダイバーシティ推進による組織活性化 |
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| 技術・技能や知識の確実な継承、新たな習得 |
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※Digital Transformation:デジタルトランスフォーメーション
【設備】 安定的に電気をお届けする柔軟かつ強固な基盤の構築
デジタル技術の進展、自然災害の激甚化やDERの導入拡大といった変化に対応しつつ、将来にわたってお客さまに安定的に高品質な電気をお届けするため、柔軟かつ強固な基盤の構築を目指します。
| 経営環境の変化 |
|---|
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| 取り組み方針 | アクションプラン |
|---|---|
安定供給
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高度化
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【価値】 新たな価値を提供し、事業活動を通じて地域とともに発展
多様化するニーズを捉え、新規事業展開や需要拡大をはじめとする新たな価値の創造を通じて、地域課題の解決に取り組み、地域とともに持続可能な発展を目指します。
| 経営環境の変化 |
|---|
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| 取り組み方針 | アクションプラン |
|---|---|
事業領域拡大
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需要拡大
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中国電力ネットワークグループの価値創造
目指す姿の実現に向けて、電力の安定供給に必要不可欠な事業を担う各グループ企業が保有する人・設備などの経営資源を活用し、グループ全体の企業価値向上に取り組みます。

グループの連携強化
既存サービスの拡大
新たなサービスの展開
経営資源の最適化
グループの目指す姿
- 中国電力ネットワークグループ経営ビジョン2040[PDF:2,009KB]
